260實戰派人力資源管理專家馮曉芳老師《人才識別與人才培養》課程
4月25日，受機構伙伴邀請，北大金牌講師工作室獨家實戰派人力資源管理專家馮曉芳老師為北京某制造業儲備店長講授《人才識別與人才培養》，課程現已圓滿結束。
當今企業發展越來越快，什么樣的人才才是適合企業的?每個崗位應該安排什么樣的人才才能發揮他最大的能量？組建團隊分別需要什么樣的人才?如何去培養屬于自己公司的人才？這些問題都深深困擾著企業的管理者們。針對這個問題，企業邀請馮曉芳老師為公司儲備店長講授本次課程。
本次課程前，企業培訓負責人把詳細課程需求和老師進行了溝通，老師針對性的設計了本次課程。在人才識別模塊上，馮曉芳老師圍繞什么樣的人才才是合格的人才進行探討。馮曉芳老師為大家給出了答案：與企業相匹配的、與崗位相匹配的、與團隊相匹配的才是適合企業的人才。課程講授過程中，馮曉芳老師結合案例和互動，讓大家真正深入理解課程內容。講到人才培養模塊時，馮曉芳老師給大家講授了如何建立專業的人才培養體系，并教大家如何進行人才梯隊培養。在互動交流環節，馮曉芳老師教了大家很多實用的工具，學員們學的都非常有熱情。
課程結束后，企業對老師的課程非常滿意。培訓公司詳細了解了老師的其他課程，表示后期還想與老師進行課程上的合作。
馮曉芳老師
講師背景
清華大學管理學碩士
原北京大學人本管理研究中心副主任、研究員
勞動部認證“企業培訓師”
“自助式培訓”課程及輔導師訓練營創始人
中小型企業人力資源“15+3”模式創始人
清華大學、北京大學總裁班特聘講師
北京對外經貿大學、北京師范大學、首都經貿大學MBA班特聘講師、校外導師
和君咨詢外部專家
主要經歷
實戰派人力資源專家，具備多年成功的企業人力資源管理實戰經驗，在政府機關工作4年，5國有企業高管工作經歷，13年的人力資源項目咨詢工作經驗。現任4家企業獨立董事。為多家不同行業客戶提供全方位的人力資源咨詢服務，深諳中國企業人力資源管理的特點，在為企業服務期間，將先進的人力資源管理模式與企業管理實踐緊密結合，項目效果顯著，項目成功率100%，合同續簽率達到85%以上，與多家客戶簽訂長期服務合同，多年來與客戶共同發展進步。
企業管理培訓專家，通過了國家勞動和社會保障部“企業培訓師”認證，培訓技巧嫻熟，成功實施過上百場公開課及內訓課程，受訓學員近萬人，主要培訓領域為人力資源管理實操技術、領導力和員工職業化素質培訓，從員工到管理者，從理念到工具，面面俱到。所有的課程皆由咨詢成果和項目經驗凝結而成，實操性強，淺顯易懂，深受學員的歡迎和喜愛。
服務行業涵蓋制造業、服務業、金融業、建筑業、零售業、文化娛樂業等，企業背景包括國企、民營、政府機關、事業單位，對不同組織的文化、人力資源特征及工作風格有深刻了解及感悟，能迅速判斷出客戶的實際需求與存在問題，針對不同企業的背景及類型，設計不同的課程內容，讓企業能夠在培訓課堂上接觸到實用管理工具，并在實踐中活學活用。
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